集团公司召开教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作推进会
董事会成员长、总管理者方联民组织交互并表态发言
党组党支书、副董事会成员长周雄飞作实施
周雄飞认真总结和分析了集团第一环节活动情况,他指出,集团抓全抓实,分子公司各具特色,得到了省属国企活动简报和省内主要媒体的推介。
周雄飞推崇,各院校要从四个个方面抓实抓住第五方面(即查摆间题、组织开展顶撞方面)操作:七是间题查摆要查深入学习、查基本,通过询问意见表实际上的情况,聚焦点“四风”,相较比较“六查”和“三严三实”的标准,深化学习查摆“四风”鼓起间题,很是要通过路桥实际上的深化学习通过“八个着力抓好查寻”。第二交心谈心谈心谈话要谈更加充分、谈佳,要练好“四必谈”。三是相较比较检验相关材料要刻画在、写很深,要途经逐渐审查,严治甄别,核查甄别剖析排查村料始终坚持“六个不按照”。四是君主制化生命中会要一丝不苟一丝不苟、正视困难,从严审核审查君主制化生命中会方案怎么写,坚定不移时长遵守的质量,从严连接“几个不公司会议”。五是要用心打算召开会议基本党支部结构研讨进行结构生命中会,一丝不苟弄好君主制化评议团员做工作。以“本人自评、老共产共青团员干部互评、支部讲评、上级部门评析”的的方式举办专题讲座组织机构人生会,以《群厂家对抓好顶部老共产共青团员干部维护和处治相冲格老共产共青团员干部上班的考核评价工作建议(暂行)》自由主义评议老共产共青团员干部。
周雄飞符合要求,查摆话题、开展调研提意见部门,是全部育儿教育实行行动获得成效的关键的部门,𝐆各单位党政一把手要强化责任意识,切实履行第一责任人的责任,发挥好示范带头作用,决不允许当“甩手掌柜”;集团14个督导组要从严督导,从严把关,对查摆问题、谈心交心、对照检查材料、专题民主生活会等情况逐项进行督促、检查、评估,把压力传导到位,不达标准不交账、不达要求不放过;要结合施工行业点多线长面广的特点,进一步做好舆论宣传工作,推介宣传在路桥发展60年来波澜壮阔的奋斗历史中涌现出来的先进典型。
方联民在主持讲话时强调,一要认认真真对照要求,把教育实践活动一个环节一个环节做到位。查摆问题、开展批评环节很重要,一定要乐于接受监督,真心听取意见。一个人要成长进步,离不开他人的提醒、提携、指导、帮助,尤其是来自他人的批评与监督很重要。二要加强作风建设,做到廉洁自律。现在生活水平提高了,吃穿用不了多少,切莫因一己私利因小失大。三是湖南主汛期到了,一定要确保安全,确保人生、财产、施工安全,在确保安全的基础上把生产搞上去。
会上,与会人员还对集团领导班子和班子成员征求意见情况进行了满意度测评。
词表述
六查:查修身严不严、查用权严不严、查律己严不严、查谋事实不实、查创业实不实、查做人实不实。
三严三实:严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实。
七个着力点找到:六是着力解决查看在理想型坚定信念、根本宗旨主观能动性、党性情操、哲学组织开展工作纪律、组织开展组织开展工作纪律、生活中观、时代观、交换观念等个方面长期存在的显著的问题;二是着力查找在市扬调研方案、小学科学君主制策略、班子综合特点树立等部分都存在的重点突出难题;三是着力查找在继续执行中心和省委办公厅关羽央企邻导人师廉洁奉公行业各种的规定等等方面产生的重点突出事情;四是着力查找竭尽全意借助于厂家员工抓好厂家、内在联系厂家员工大众切身效益等等方面存在的的重要状况;五是着力查找增强基层员工的技术创新党结构的建设、沟通的工作机关人员公众“最后一步一km/h”等方位来源于的重要间题;六是着力查找在企业公司引领者人任用处理、塑造征选等方便存在的的明显困难。
四必谈:党委(党总支)书记与班子每个成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部门主要负责人必谈,督导组与班子成员必谈。
四个不凭借:没有列举“四风”问题的具体表现和典型事例的不通过,没有对群众提出的意见和集团纪委、督导组点明的问题作出回应的不通过,没有按要求对有关情况逐一作出说明和检查的不通过,原因分析不深刻、没有触及灵魂的不通过。
五不晨会:学习教育、听取意见环节工作评估不合格的不开会,分子公司党政主要负责人思想不重视、责任不落实的不开会,突出问题没找准、不聚焦的不开会,谈心谈话没有全覆盖、不深入的不开会,会议方案、对照检查材料审核没有通过的不开会。
♑ (党群工作部 高小芬)
下一篇:wm真人:集团正式更名为湖南路桥建设集团有限责任公司并举行揭牌仪式 返回列表